虞莹 结构化复盘特训营(第7期) 拼团分享

 
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    1、结构化复盘特训营简介
    结构化工作复盘特训营是一个专业系统的工作复盘方法论+工具+实践的学习社群,云梯...更多
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    1、结构化复盘特训营简介
    结构化工作复盘特训营是一个专业系统的工作复盘方法论+工具+实践的学习社群,云梯柳品。从2018年2月开设第1期以来,目前已成功运营6期,辅导学员500+,学员平均工作中层主管以上,最高工作资厉21年,最低工作资厉6个月(特批)。内容经过五次迭代,华,增加经典案例,降低作业难度的情况下,学员投入度高,学习扎实,实践充分,确之后,还能继续使用这套高效的工作精进方法。
    2、为什么要学结构化复盘?
    领英(linkedin)最新调查数据显示,中国人衡量工作机会的15项指标排名第一位是”发展三位是“学习知识”。而现实情况是,95%的职场新生代,在“个人发辰”和“学习知有得到很好的指导。
    很多人抱怨工作单调枯燥,能力无法得到提升;也有人认为工作压力过大,效率很低,进展;很多人在工作中被领导同事打压,无法施展才华;也还有人认为是公司流程政策拖了自己后腿,导致自己无法获得良好的业绩。而“结构化工作复盘”能让情况极大改变能力和生产力方面的双重突破。结构化复盘思维能检视每一次“成功和失败”,帮助理发现自己的盲区,漏洞和不足,重新激发起对工作的热情,更积极主动地管理自己的工sional system of work re-methods + tools + practice learning community, ladder ladder Liu Pin. Since the opening of the first issue in February 2018, it has successfully operated six phases, with 500+ tutors. The average number of trainees is above the middle level, the highest level of work is 21 years, and the minimum w

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